“Las nuevas formas de gestión y de hacer negocios han llevado a los distintos grupos a tener una visión de negocios donde se integre el respeto por la gente, valores éticos, la comunidad y el medioambiente, para contribuir a la construcción de un bien común.”

Por: Georgina Valero Velarde.

El tema responsabilidad social se ha vuelto altamente relevante en estos días a nivel global, lo cual nos lleva a plantearnos la pregunta, si como empresa estamos adoptando estas filosofías porque somos conscientes de lo que conlleva mejorar la vida de las personas que colaboran en nuestra organización e incluso más allá siendo sostenibles o sabemos que para poder sobrevivir en este mundo globalizado debemos adoptarlas.

Lo invitamos a reflexionar los beneficios que puede lograr, al implementar un esquema de responsabilidad social en su organización y qué impacto tan favorable puede tener desde su organización hasta en la sociedad.

Antes de entrar en detalle me gustaría compartir la definición de Responsabilidad Social por SMETA-SEDEX. La responsabilidad social empresarial se puede definir como: “el permanente compromiso de contribuir al desarrollo activo y voluntario del mejoramiento social, ambiental y económico”.

Bajo esta premisa, podemos mencionar los beneficios que comprenden la responsabilidad social en cada ámbito que la compone:

• Mejoramiento Social. Beneficiar las condiciones laborales de los trabajadores, mejora el grado de satisfacción y compromiso de los empleados, fomenta el sentido de pertenencia y la cultura organizacional.

Los consumidores admiran aquellas empresas que valoran a sus empleados y desarrollan proyectos sociales para la comunidad, posicionando a la responsabilidad social como un factor esencial para garantizar la fidelidad del consumidor.

• Hablando del medio ambiente. Mejora la gestión de los recursos produciendo un ahorro en costos, se ahorra en consumo de agua, energía y otros recursos como materias primas, al llevar sobre ellos un control y seguimiento eficiente. Se mejora la eficacia de los procesos productivos y se reduce la cantidad de residuos generados.

El reconocimiento del compromiso respecto al medio ambiente potencia la imagen ante la sociedad y los consumidores, además de motivar a los trabajadores.

• Desde el punto de vista económico. El principal beneficio es crear valor para los accionistas debido a que se garantiza un uso adecuado de su capital y el cumplimiento de sus intereses.

Para el cliente, atendiendo a sus demandas ofreciendo precios competitivos y productos de calidad. Para los proveedores, pagando precios justos por sus productos o servicios y sin abusar del poder de mercado.

Para los empleados, recibiendo salarios justos, beneficios sociales, formación, estabilidad en el empleo y motivación.

Para la sociedad en su conjunto preservando, creando fuentes de empleo y teniendo un comportamiento medioambiental sostenible.

En resumen, la implementación de esquemas de responsabilidad social va más allá del cumplimiento con los requisitos de grandes compradores, demuestra la trasparencia y ética de las organizaciones, así mismo mejora la relación con la comunidad local y medioambiental.

Conozca todos estos beneficios y más. Obtenga más información de los esquemas de responsabilidad social que promueve NSF a través de sus cursos y certificaciones.

• CEAR, Certificación Empresa Agrícola Responsable, enfocada al 100% a empresas agrícolas

• SMETA, Auditoría de Comercio Ético de Miembros de Sedex.

• ADD-ON GRASP, Global G.A.P.

• Nuestros auditores de CEAR y SMETA están avalados por APSCA

Autor: Georgina Valero Velarde, Program Manager, Agriculture México. NSF International.